本文陈述所有内容皆有可靠信息来源，赘述在文章结尾

●—≺ 前言 ≻—●

横店群演的待遇再被降低，不仅工作时长增加，且薪资也得到了降低，甚至连加班费也比以前少。

有些人会觉得横店的这些群演活该，既然在这里赚不到钱，还不如随便找个电子厂打螺丝，而对于此次降薪，相关媒体却怒斥：“整顿娱乐圈的风是不是吹错了地方？”

●—≺ 群演的等级制度 ≻—●

横店位于浙江东阳，被誉为“东方好莱坞”，是我国最大的影视拍摄地，鳞次栉比的仿古建筑，熙熙攘攘的剧组人员，共同构筑了一个光怪陆离的影视梦工厂。

这里每年都会吸引无数怀揣演艺梦想的年轻人前来碰大运，他们渴望在这个舞台上展现自我，追逐星光，幻想着爆红暴富。

只可惜理想很丰满，现实却能将人摧残到连骨头渣子都不剩，在耀眼的灯光背后，隐藏着的是群演们不为人知的辛酸与挑战。

长时间的等待，不稳定的工作，微薄的收入，是横店“跑龙套”们的日常生活真实写照，为了那短短的几秒钟画面，他们可能要在太阳下晒好几个小时，或者在大风里冻得直打哆嗦。

即使付出如此多的努力，最终呈现出来的，可能只是匆匆一瞥的背影，甚至连正脸都无法露出来。

群演被分成三个级别，分别是一般群演、前景群演和特邀群演，他们的收入也随着级别升高而增加。

一般群演就是俗称的“跑龙套”，在剧中一般扮演路人甲乙丙丁，收入也是低得可怜，甚至连流水线的工人都不如。

前景群演则是可以露脸的群众演员，剧组对于此类演员有着一定的要求，身高、身材以及样貌必须要达标，工资也会比“跑龙套”的多出一两倍。

特邀群演在戏中可以有几句台词，工资可以达到好几百甚至上千，此类演员必须要有扎实的表演功底。

这种等级制度，在一定程度上规范了群演的管理，但也造成了收入差距和竞争压力，在横影通APP里，周一早上八点就开始抢群演名额，抢的人特别多，号又有限，竞争挺激烈，抢到号后的群演还需要带着身份证、银行卡去公会办理演员证，才能正式进入横店景区拍摄。

每月的5日和20日是群演们收工资的固定日子，公会会直接把工资打到他们的银行卡里，虽然绝大多数群演挣得不多，但最起码也能混得下去。

近年来随着短剧行业从混乱走向成熟，制作费用上涨，团队规模缩小，这对小演员们来说，既是好机会，也是不小的考验，甚至出现了群演工资不增反降的现象。

●—≺ 集体降薪 ≻—●

2024年11月15日，东阳市横店影视演员公会发布了一则调薪通知，将群演的基础费用由120元/8小时调整为135元/10小时，超时费用由15元/小时调整为13.5元/小时。

这意味着，群演的实际时薪下降了10%，如果扣除公会抽取的10%费用，实际到手的时薪仅为12.15元，相当于在原有的工资基础上打了9折。

这个消息一传出来，立刻在群演圈里炸开了锅，虽然部分群演表示工资仍在可接受范围内，但也有不少群演抱怨，这样的薪资水平难以维持生计，更遑论“追求梦想”。

一些媒体也对此次降薪事件表示关注，并提出了尖锐的质疑：“整顿娱乐圈的风是不是吹错了地方？”

他们认为在“流量演员”拿着天价片酬的同时，底层群演的收入却不断降低，这凸显了娱乐圈的畸形生态。

值得一提的是，这次降薪主要是因为剧组遇到了经济难题，随着短剧热度消退，剧组数量减少，竞争加剧，为了控制成本，只能从群演的薪资上入手，至于那些大牌明星却没受到什么影响。

在年初时，随着微短剧的火爆，对演员的需求大增，群演的工资也跟着水涨船高，但好景不长，随着市场回归理性，群演的收入又回到了下降的轨道。

此次降薪事件，无疑会对横店群演的生存状况造成一定影响，对于那些收入本身就很少的群演来说，再降薪简直就是雪上加霜，长此以往，可能会加剧群演的流失，影响影视行业的人才基础。

不仅仅是与流量明星之间的差距，哪怕是横店的群众演员之间，现如今的收入差距也变得越来越大。

有一名叫做孙明文的特约演员，他在横店摸爬滚打了好多年，凭借经验和人脉，月收入可以超过两万元，为了抢戏，他加了500多个群。

还有一名叫做一帆这样的新人，她即使通过了前景考试，也可能面临两个月没有通告的窘境，只能依靠兼职维持生计。

大多数群演的收入，都处于一个相对较低的水平，扣除房租、伙食等基本生活开销后，所剩无几。

横店有很多群演，但能演的机会不多，想要获得更多机会，需要不断积累作品和人脉，这对新手来说，肯定挺难的。

●—≺ 该降谁的薪？ ≻—●

横店这地方最不缺帅哥美女，若是想凭借脸蛋在这里杀出一条血路无异于痴人说梦，在现实生活中，长相好看的女性或许没什么压力，可到了横店，她们只能靠技能吃饭。

群演的职业发展道路也十分狭窄，大多数人只能停留在普通群演阶段，缺乏晋升的机会和空间，即使晋升到前景或特约，也无法获得稳定的工作和保障，仍然需要不断地寻找机会，这种不确定感，让群演们承受着不小的心理压力。

很多人涌向横店，心里都藏着想要成为明星的梦，可残酷的现实却让他们不得不一次又一次地面对梦想与现实的落差。

每天在“就业”与“失业”之间徘徊，对未来充满焦虑，是很多群演的共同感受，别看孙明文是个特邀演员，每月的收入看似不错，不过他也挺发愁，哪怕是特邀演员依旧只是个群演，孙明文已经好久都没碰上自己满意的作品了。

此次横店群演的降薪事件，将娱乐圈的薪酬分配问题再次推到公众面前，群演赚得不多，而那些“流量明星”的片酬却高得吓人。

这些“流量演员”往往演技不佳，缺乏职业素养，甚至出现耍大牌、轧戏等不敬业、不负责人的行为，可即便如此，他们依然能够凭借粉丝的追捧和资本的运作，轻松获得巨额片酬和代言费，他们甚至可以通过直播带货等方式，进一步拓展自己的商业版图。

近年来，娱乐圈“天价片酬”、“阴阳合同”、“偷税漏税”等丑闻频发，引发了社会广泛关注和谴责，这种乱象让行业竞争不公，还让普通人吃了大亏，尽管相关部门已经多次出手整治，但这些麻烦事儿还是接连不断地出现。

在这样的背景下，横店群演的降薪事件，更像是一种讽刺，它让人不禁反思：娱乐圈的整顿，是否真的触及了问题的核心？是否应该将更多的关注放在底层从业者的生存状况上，而不是仅仅聚焦于头部明星？

●—≺ 小结 ≻—●

群演是影视行业的重要组成部分，他们是构建光影世界的基石，他们的辛勤和拼搏，真的值得社会去多加关注和敬意，即便群演有着“碰运气”的想法，但最起码人家确实付出了努力。

可在在目前的行业生态下，群演的权益越来越被忽视，他们的生存状况令人担忧，说句不好听的，哪怕只砍掉那些流量明星百分之五的片酬，都足够让剧组内的全部群演收入翻倍。

横店的灯光不应该只照耀明星，也应该照亮每一个默默付出的群演，更何况，现如今有些所谓的明星演技还真不如人家群众演员，把大把的片酬给这样的人，简直就是资源浪费。

主要信息源：

1、大河报2024年11月25日：《十几万横店群演集体调薪，短剧剧组减少，4年“横漂”加500个群找戏拍》

2、红网2024年11月15日：《横店群演降薪：整顿娱乐圈的风是不是吹错了地方？》

3、新浪财经2024年11月24日：《4年横漂加500个群找戏拍，横店群演出工时长普遍超12小时》

4、极目新闻2024年11月20日：《“横漂”故事：在横店两个月拍10场戏挣1771元，有人拍完不知自己戏份》